إعفاء المنشآت الصغيرة من المقابل المالي

وكانت المنشآت الصغرى بالسعودية تحصل على إعفاء من المقابل المالي عن أربعة عمال في حال تفرغ مالكها للعمل بها مع اكتفاء المنشأة بسداد 100 ريال سنوي ا رسوم رخصة عمل عن كل عامل من العمال الأربعة.

إعفاء المنشآت الصغيرة من المقابل المالي. كشف وزير سعودي تفاصيل جديدة حول قرار إعفاء عمالة المصانع من المقابل المالي ووضع المرافقين لهم بعد هذا القرار. إعفاء المنشأة الصغيرة التي يبلغ إجمالي العاملين فيها تسعة عمال فأقل بمن فيهم مالكها من دفع المقابل المالي المقرر بموجب البند ثانيا من قرار مجلس الوزراء رقم 353 المعدل بقرار مجلس الوزراء رقم 197 وذلك على. وكانت الجهات المختصة قد أقرت في 25 شعبان لعام 1435 إعفاء المنشآت الصغيرة القائمة من رسوم رخص المقابل المالي عن 4 عمال وذلك للمنشآت التي يبلغ إجمالي العاملين بها 9 عمال فأقل بمن فيهم تفرغ مالكها للعمل بها واستمر. أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية شروط إعفاء المنشآت الصغيرة من دفع المقابل المالي.

إعفاء المنشأة الصغيرة ـ التي يبلغ إجمالي العاملين فيها تسعة عمال فأقل بمن فيهم مالكها ـ من دفع المقابل المالي المقرر بموجب البند ثانيا من قرار مجلس الوزراء رقم 353 تاريخ 25 12 1432 هـ المعدل بقرار مجلس الوزراء رقم. وبي نت أن الرقم الموحد أول ملف منشأة في وزارة. أكدت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية أن المنشآت الصغيرة التي تتكون من 9 عمال فأقل يتم إعفاؤها من دفع المقابل المالي عن أربعة من العمال الوافدين. تعتزم وزارة العمل والتنمية الاجتماعية إيقاف الإعفاء من المقابل المالي على المنشآت الصغيرة التي لا يتجاوز إجمالي العاملين فيها 9 عمال وذلك وفقا لما أكدت عليه مصادر مطلعة.